为进一步解放思想、凝聚共识、谋划发展,推进学院各项工作再上新台阶,9月13日下午,学院召开新学期管理人员工作会议。学院班子成员,综合办、学工办、教学科研办负责人及工作人员参加了会议。
会上,院长李蛟代表学院向大家通报了学院一年来取得的工作成绩,指出了工作中存在的不足,并就如何推动学院下一步工作提出了四点要求:一是思想认识再统一,纪律意识再增强;二是工作态度再认真,工作质量再提高;三是互动交流再加强,问题思考再深入;四是工作思路再开阔,创新意识再增强。
党总支书记吕延苹在讲话中要求学院管理人员要珍惜岗位,爱岗敬业,服务学院发展大局;要严谨细致,确保各项工作高标准、高质量、高水平;要发挥关键少数的作用,带头做到讲责任、讲学习、讲奉献;要增强思政意识、规范意识、主动意识、沟通意识、反馈意识、讲纪律守规矩等六个方面的意识,提升履职尽责的素质能力,为学院发展做出更大贡献。
与会人员纷纷结合自身工作,围绕学院发展目标和当前主要工作,聚焦存在的问题和解决问题的举措,就如何进一步推动学院事业发展,谈形势、谈问题、谈思路,既有思想认识的交流碰撞,又有观念理念的转变升华,更有思路举措的探索创新。
会上,公布了《材料科学与工程学院管理人员岗位职责细化分工表》,该表进一步明确了学院工作的任务分工和补位负责人,有利于进一步推动学院日常工作的开展。
此次会议的召开,既有利于学院管理人员统一思想,凝心聚力,又进一步深化了大家对学院工作的认识和思考,为推动学院各项事业又好又快的发展奠定了基础。